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株式会社プレックス
営業として初回接触から契約クロージングまで1人で担当！セールススキルを磨きたいインサイドセールス募集
求人情報
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）（MAP）
- 駅アクセス
- 非公開
- 業務内容
- 今回、インフラ産業で人材不足の課題を抱える法人様を開拓し、新規契約を結んでいく法人セールス職を募集します。
■業務概要：
物流・建設・製造・整備などインフラ産業に関わる企業について、人材紹介の営業を担当していただきます。新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。
インフラ産業では人材紹介という採用手段はまだまだマイナーなため、人材不足の課題を抱える企業様に新たな課題解決手段を提供することができます。
■職務内容詳細：
・新規開拓…契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。
・サービス提案…そもそも人材紹介についてや、利用したときのメリット、料金についてなど企業ニーズに合わせて提案します。人材紹介サービスの認知度が低いため警戒心を解くことや、ハローワーク等無料求人掲載で採用をしようとしている企業が多い中、後課金とはいえ高単価な商材を売る難易度、同社自体もまだまだ認知度としては高くはないため信頼してもらうためのコミュニケーション等様々な壁を突破するための提案力が必要になります。
・採用課題のヒアリング…サービス利用が決まった企業に対しては現状抱えている採用課題や採用したいポジション・ターゲットについてなどをヒアリングしていただきます。企業側も明確な採用ターゲットが決まっているわけではないことが多いためターゲットの適正化や求職者に魅力に感じてもらうための業務の詳細や企業自体の特徴を深く確認します。
・求人票の作成…ヒアリングした内容をもとに求職者に魅力に感じてもらえるような求人票の作成を行います。
・採用成功のためのフロー作り：契約いただいた企業様が採用成功するために、条件・採用ターゲットの変更、選考フローや、社内で紹介しやすくするための仕組みづくりなどをお任せします。
- 給与
- 年収 4000000～6000000
- 雇用形態
- 正社員
- 採用区分
- 中途
- 福利厚生
- 社会保険：通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
チーム飲み会補助：チームで月次飲み会のための費用が出ます。ランチで利用も可
近住手当：オフィスから2km圏内の方に一定費用補助
- 加入保険
- 各種の社会保険完備
- 就業時間
- 09:00〜18:00
所定労働時間：8時間、休憩1時間
- 休日・休暇
- 土日祝休み、夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与)
応募フォーム
- 未経験のため、自分に営業職が向いているのか、また、どの求人に応募したらよいかが分かりません。
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※営業は「話が上手い人」だけの仕事ではなく、信頼・段取り・継続で成果を作る職種です。未経験前提で、少し厳しめに判定します。進行度0 / 5読み込み中…※直感でOK。迷う場合は「どちらかといえば」で選んでください。免責：本診断は目安です。実際の業務内容や働き方は、商材・ターゲット・営業手法・教育体制により異なります。
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